Findy vs ビズリーチ 徹底比較
ITエンジニアの転職にFindyとビズリーチのどちらが良いか、 求人数・年収・評判などのデータで客観的に比較します。
基本情報比較
| 項目 | Findy | ビズリーチ |
|---|---|---|
| カテゴリ | engineer | high-class |
| 公開求人数 | 3,500件 | 127,000件 |
| エンジニア求人数 | 3,500件 | 18,500件 |
| 平均年収 | 750万円 | 850万円 |
| 評価 | 4/5.0 | 4.1/5.0 |
| 料金 | 無料 | 無料 |
| 対象 | ハイスキルエンジニア | 年収600万円以上のミドル〜エグゼクティブ層 |
| 設立年 | 2017年 | 2009年 |
Findyのメリット・デメリット
メリット
- ✓ スキルベースのマッチング
- ✓ 技術力が正当に評価される
- ✓ ハイスキル求人が豊富
デメリット
- ✗ GitHub実績が必要
- ✗ 求人数が少ない
- ✗ 非エンジニア職は対象外
ビズリーチのメリット・デメリット
メリット
- ✓ ハイクラス求人が豊富
- ✓ スカウト型で待つだけ
- ✓ 年収アップ実績が高い
デメリット
- ✗ 年収500万円以下は求人が少ない
- ✗ 有料プランが高め
- ✗ スカウトの質にばらつき
こんな人にはFindyがおすすめ
- ▶ ハイスキルエンジニアに該当する方
- ▶ GitHub連携スキル偏差値を重視する方
- ▶ ユーザーサクセス面談を重視する方
- ▶ フリーランス案件もありを重視する方
こんな人にはビズリーチがおすすめ
- ▶ 年収600万円以上のミドル〜エグゼクティブ層に該当する方
- ▶ ヘッドハンター直接スカウトを重視する方
- ▶ プラチナスカウトを重視する方
- ▶ 企業直接アプローチを重視する方
- ▶ 年収850万円以上を目指したい方
よくある質問
Findyとビズリーチは併用できますか?
はい、両方に登録して併用できます。転職エージェントの複数利用は一般的で、 それぞれの強みを活かして求人の幅を広げることをおすすめします。
どちらが求人数が多いですか?
エンジニア求人数ではビズリーチが18,500件で上回っています。 ただし求人数だけでなく、求人の質やマッチング精度も重要です。
未経験からエンジニア転職するならどちらがおすすめですか?
どちらも経験者向けのサービスです。未経験の方はワークポートやRUNTEQ転職サポートなど、未経験者向けサービスの利用をおすすめします。
どちらのサービスが年収アップに有利ですか?
平均年収ではビズリーチが850万円で高い実績があります。 年収アップを重視する場合は、ハイクラス求人の割合も確認しましょう。
結論
総合評価ではビズリーチがおすすめ(評価 4.1/5.0)
ただし、最適な選択は個人の状況によって異なります。ハイスキルエンジニアならFindy、年収600万円以上のミドル〜エグゼクティブ層ならビズリーチが向いています。